关于成长的快慢，你是否也感觉到，身边总有那么一小部分人，在做学术的道路上高速发展，轻松吊打同龄人。

总结一下，这一小撮人都有着这样的特点：

顺应天赋和专业；

关注效率和结果；

坚定而拼搏；

然而，对于大多数年轻的科研人来说，最大的问题是：你知道目标在那里，却不知道道路在哪里。你知道方法有很多，却不知道哪一个更有效。

年轻的时候要学会借力，从身边优秀的人，从行业头部的人。

有什么借力的办法吗？今天给大家分享一个干货，来自圈外商学院的6天个人发展规划训练营。只要6天，你能够想通很多事，比同龄人少走许多弯路。

目前只限定300个免费名额，先到先得。我自己学完觉得帮助很多，想要在职场获得系统性成长的朋友，可以先体验看看。

6天训练营体验下来，我发现课程内容有几点比较吸引人：

1.利用咨询公司的工具，全面了解自己的能力、性格，找到最适合自己的职业路径；

2.用几种方法论，重新认识到自身的潜力，学会拿自己的优势去跟别人拼；

3.教你把知识转变成能力，避免学了就忘、“无效努力”；

4.教你“高效学习法”，不用逼自己自律，让学习不再难以坚持。

这一套课程学下来，你会发现：

无论是升职加薪、跳槽转行，还是只想探究自己的内心，找到一生所爱，学会用方法论都能事半功倍。

除了课程本身，其他方面也可圈可点：

1.虽然是免费课程，但平时不用打卡集赞，没有强制活动，没有捆绑广告，后期班主任会介绍一下他们的正式课程，质量也不错。

2.上课的同时还会加入学习群，这个群给我的感觉就是一个干净纯粹的学习环境，班主任经常在群里组织关于课程的讨论，氛围很活跃，大家都在交流自己的学习感悟和困境。

3.群里大多是职场人，经常能遇见5年、7年的各行业资深人士，对扩大自己的职业社交圈很有帮助。

系统性的成长+扩大职场人脉，单是这两点就终身受益。真心想推荐给大家，300个免费名额，先到先得，趁早下手，不给自己找借口的机会。